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Senior PM Data Center National (H/F)

Emploi
Publié Mercredi, à 12H
Côte d'Ivoire
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Expérience

7 ans

Niveau d'étude (minimum)

BAC+5

Description du poste

Senior PM Data Center National (H/F)

Empower Talents & Careers recherche un senior PM data center national pour l’un de ses clients intervenant dans le domaine de la cybersécurité.

MISSION

Le senior project manager sera chargé de superviser et de coordonner la gestion de ce projet stratégique, en s'assurant du respect des délais, des budgets, des normes de qualité et de sécurité. Il veillera à la cohérence des actions avec les objectifs techniques et stratégiques du projet, tout en assurant une communication fluide entre les différentes parties prenantes.

RESPONSABILITES ET TACHES

Planification et Coordination

•Élaborer des plannings détaillés pour le projet de Data Center, incluant les phases de conception, construction, intégration des systèmes et mise en service ;
•Coordonner les activités entre les équipes techniques, fournisseurs, ingénieurs, et autres intervenants ;
•Assurer l'alignement des différentes équipes sur les objectifs du projet.
Suivi et Reporting
•Mettre en place et suivre des indicateurs clés de performance (KPI) spécifiques au projet de Data Center ;
•Préparer des rapports réguliers sur l'état d'avancement, les risques et les mesures correctives ;
•Assurer la transparence des informations pour les parties prenantes, y compris la direction et les clients.

Gestion des Risques et Conformité

•Identifier les risques spécifiques liés à la construction et l'exploitation d'un Data Center (sécurité des infrastructures, continuité de service, etc.) ;
•Proposer des plans d'atténuation des risques et veiller à leur mise en œuvre ;
•S'assurer que le projet respecte les normes et réglementations en vigueur (environnement, sécurité, etc.).

Support Méthodologique et Qualité

•Apporter un support méthodologique aux chefs de projet et aux équipes techniques sur les meilleures pratiques en gestion de projets Data Center ;
•Veiller à l’application des normes de qualité durant toutes les phases du projet.

Gestion des Ressources

•Gérer l’allocation des ressources en fonction des besoins du projet (ressources humaines, équipements techniques, budget) ;
•Collaborer avec les ressources humaines pour anticiper les besoins en personnel technique.

Communication et Liaison

•Faciliter la communication entre les différents intervenants, y compris les équipes techniques, les fournisseurs, les partenaires et les clients ;
•Assurer la liaison entre les équipes de projet et les autres départements de l'entreprise.

Profil du poste

COMPETENCES REQUISES / SAVOIR-ETRE

•Bonne connaissance des infrastructures de Data Center (réseaux, serveurs, systèmes de refroidissement, sécurité physique, etc.) ;
•Maîtrise des outils de gestion de projet (Jira, MS Project, Primavera, etc.) ;
•Connaissance des normes et standards en Data Center (TIA-942, Uptime Institute, etc.) ;
•Expérience en gestion de projets complexes avec plusieurs parties prenantes ;
•Capacité à gérer des budgets importants et des ressources techniques de haut niveau ;
•Forte capacité d’analyse pour identifier les risques techniques et financiers ;
•Aptitude à anticiper les obstacles et à trouver des solutions créatives ;
•Excellentes compétences en communication écrite et orale ;
•Capacité à expliquer des concepts techniques complexes de manière compréhensible pour des non-spécialistes ;
•Maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit).

FORMATION

•Bac +5 en ingénierie, informatique, gestion de projet ou équivalent ;
•Expérience confirmée de 5 à 7 ans en gestion de projets complexes, idéalement dans des projets de Data Center ou d'infrastructure IT.

Dossiers de candidature

Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité d’emploi :

Postulez à l’adresse : https://empowertaca.com/emplois/senior-pm-data-center-national-h-f/1244
Avec pour objet : Senior PM Data Center National
Pour plus d’informations ou en cas de difficulté liée à la soumission de votre candidature, prière de nous contacter au numéro : (+225) 05 02 13 83 83.

Sécurité anti-arnaques
  • Ne payez jamais pour postuler à une offre
  • Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
  • Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
  • Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
  • Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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