EXPERT BAC - CUVES DE STOCKAGE HYDROCARBURES (ENTRETIEN&INSP...
Expérience
7 ans
Niveau d'étude (minimum)
BAC+5
Description du poste
• Assurer la maintenance préventive et corrective des bacs de stockage (cuves atmosphériques, cryogéniques ou pressurisées).
• Réaliser et superviser les inspections périodiques réglementaires (contrôles d’épaisseur, soudure, étanchéité, revêtement interne, fond de bac).
• Identifier les risques d’intégrité (corrosion, fuites, déformations, affaissement, etc.) et proposer des plans correctifs.
• Élaborer les programmes d’entretien en conformité avec les normes API 650 / API 653, ISO et réglementations locales.
• Coordonner les opérations de vidange, dégazage, nettoyage et remise en service des bacs.
• Assurer le suivi des contrats de maintenance et d’inspection avec les prestataires externes.
• Produire les rapports techniques et assurer le reporting à la direction maintenance et HSE.
• Participer aux audits internes/externes et garantir la conformité sécurité/environnement.
• Maîtrise des normes et standards applicables : API 650, API 653, NF EN 14015, ASME, normes locales.
• Expertise en inspection, soudage, corrosion et intégrité mécanique.
• Connaissances en HSE, ATEX et procédures de travail en espace confiné.
• Maîtrise des outils de reporting technique et logiciels de GMAO.
• Capacité de supervision et coordination avec sous-traitants et autorités locales.
________________________________________
Profil du poste
• Bac+5 en génie mécanique, génie industriel, maintenance pétrolière ou équivalent.
• Expérience confirmée (minimum 5-7 ans) en entretien et inspection de cuves de stockage hydrocarbures.
• Certificats appréciés : API 653 (Tank Inspector), COFREND UT/RT/PT, habilitations ATEX, sécurité espace confiné.
• Rigueur, autonomie et sens élevé des responsabilités.
Dossiers de candidature
CV à envoyer à : recrutement-cotedivoire@parlym.com
Sécurité anti-arnaques
- Ne payez jamais pour postuler à une offre
- Méfiez-vous des recruteurs qui contactent via Telegram
- Vérifiez toujours l'email du recruteur (ex: @entreprise.com)
- Ne partagez pas vos documents d'identité trop rapidement
- Les vrais recruteurs ne demandent jamais d'argent
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